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martes, 5 de julio de 2011

Propuesta de IU Illescas para las asignaciones del equipo de Gobierno y de los grupos Municipales

Criterios para fijar salarios de Alcalde y liberados del Equipo de Gobierno y asignaciones económicas a los grupos políticos municipales en el Ayuntamiento de Illescas.-

La actual situación de crisis económica generalizada, de la que Illescas no es ninguna excepción, está siendo sufrida por toda la ciudadanía con recortes en las prestaciones sociales y salarios de los trabajadores, con tasa de paro escandalosa, con el índice de pobreza subiendo, que está siendo acompañado con un recorte de gasto en todas las administraciones.  Esta situación no permite que con la formación de los nuevos ayuntamientos se incrementen los gastos de alcaldes y concejales y de los grupos políticos municipales.

Por ello proponemos que a la hora de fijar las retribuciones del alcalde y de los concejales liberados del equipo de gobierno, así como las asignaciones económicas a los grupos políticos municipales, las partidas presupuestarias ya existentes en el Ayuntamiento de Illescas no sufran incremento ninguno.

Los criterios serían los siguientes:

Para salario de Alcalde y concejales liberados:

1.   La suma de las retribuciones del Alcalde y de los Concejales liberados del Equipo de Gobierno no debe superar a la cantidad actualmente presupuestada para los liberados del equipo de gobierno de la legislatura anterior.
2.  El salario del Alcalde debe ser como máximo el salario del Secretario del Ayuntamiento + 1 euro.
3.  El salario de los Concejales liberados sería la diferencia entre la cantidad total presupuestada para Alcalde y Concejales liberados dividida entre el número de Concejales liberados.

Para las asignaciones a los grupos políticos municipales:

1.   La suma de las asignaciones a los grupos políticos municipales no debe superar la cantidad actualmente presupuestada para el mismo concepto en la legislatura anterior.
2.  Siguiendo el modelo acordado en Talavera de la Reina, proponemos que de la cantidad presupuestada un 35% sea repartido a partes iguales para cada uno de los tres grupos políticos municipales y el 65% se divide a partes iguales entre los 21 concejales incrementándose en la cantidad resultante la asignación a cada grupo municipal.


 
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